Le secteur juridique est en pleine mutation, avec une montée en puissance de plus en plus prédominante des consultants juridiques. Même si ce mouvement est principalement visible au Royaume-Uni, il se pourrait qu’il arrive en France un jour.
Au Royaume-Uni, on estime qu'un tiers des avocats travailleront pour des cabinets en ligne au cours des cinq prochaines années, car de plus en plus de professionnels du droit optent pour une carrière de consultant juridique plutôt que d'avocat. Mais est-ce un changement positif pour les avocats ? Devraient-ils embrasser cette évolution ?
Les avantages de travailler en tant que consultant juridique sont nombreux. Tout d'abord, cela permet de passer plus de temps avec les clients. Une plainte courante parmi les avocats travaillant dans des cabinets traditionnels est le travail administratif excessif, la bureaucratie et la sur-gestion, qui détournent souvent l'attention des activités avec les clients. Les consultants juridiques, en revanche, disposent des outils nécessaires pour se concentrer uniquement sur leur travail. Ils opèrent généralement avec des chaînes de commandement plus courtes, sans objectifs de facturation et disposent de services automatisés. Le conseil juridique permet aux juristes de se concentrer sur leur travail juridique sans le fardeau supplémentaire des tâches de gestion.
De plus, les consultants juridiques bénéficient d'une plus grande autonomie. Ils fonctionnent selon un modèle de partage des revenus, ce qui leur permet de conserver une part importante des honoraires des clients. Les fonds excédentaires sont alloués par le biais d'un réseau central, fournissant aux juristes les outils et les ressources nécessaires pour remplir leurs fonctions, tels que la technologie juridique, l'assurance et les services de branding.
Ce niveau d'autonomie permet aux consultants juridiques de choisir leurs clients, de fixer leurs propres horaires et de travailler aux heures qui leur conviennent, sans avoir besoin de permission de leurs supérieurs. Cette flexibilité est l'un des aspects les plus attrayants du conseil juridique, car elle permet aux individus de définir leur travail, de déterminer leurs heures de travail et même de décider de la durée de leurs vacances.
En outre, le conseil juridique offre un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée. La combinaison d'une interaction accrue avec les clients et d'une plus grande automatisation contribue à un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée, ce qui est un facteur important pour de nombreux professionnels du droit envisageant un changement de carrière.
Les consultants juridiques ont souvent la possibilité de travailler à distance ou d'adopter des modèles hybrides, ce qui leur permet de prendre des pauses déjeuner plus longues ou de prolonger les journées de travail. Cet équilibre amélioré entre vie professionnelle et vie privée est particulièrement attrayant pour les avocats qui ont fait des pauses dans leur carrière pour élever des enfants ou s'occuper de leur famille.
Cependant, travailler en tant que consultant juridique présente également des inconvénients. Tout d'abord, la transition vers le conseil juridique peut être coûteuse et risquée, surtout au début. Les consultants juridiques sont responsables de trouver leurs propres clients, ce qui peut entraîner une perte temporaire de revenus et potentiellement affecter les gains à long terme.
De plus, les consultants juridiques font face à une stabilité réduite. Sans une charge de travail prédéfinie, des clients désignés ou un salaire garanti, ils connaissent un niveau de stabilité inférieur à celui de leurs homologues des cabinets traditionnels. Le succès de leur pratique repose uniquement sur leurs épaules.
La montée du conseil juridique présente à la fois des avantages et des inconvénients pour les avocats envisageant un changement de carrière. En fin de compte, la décision d'embrasser le conseil juridique dépend des préférences et des priorités de chacun.
